Трубная Металлургическая Компания (ТМК) приняла участие в масштабном карьерном мероприятии «Весна карьеры», организованном Уральским федеральным университетом (УрФУ) и Ельцин-центром. В ходе панельной сессии HR-конференции «Трудоустройство выпускников: что такое работа мечты» директор корпоративного университета ТМК2U Елена Позолотина представила актуальные подходы в формировании комфортных и понятных условий труда для молодых сотрудников.
«ТМК в практической плоскости решает вопросы трансформации бизнеса с использованием цифровых технологий. Мы хорошо понимаем, что к нам на предприятия уже приходит новое поколение, родившееся в 2000-х годах. Вместе с тем, молодежь попадает в сложившиеся коллективы, где работают и будут работать несколько поколений работников. Их нужно научить взаимодействовать друг с другом», — отмечает директор Корпоративного университета ТМК2U Елена Позолотина.
С учетом этих особенностей в компании создается особая среда: в рабочие процессы внедряются современные электронные площадки. В прошлом году начал работать глобальный Корпоративный университет ТМК2U. В разработке сейчас проект создания единой электронной платформы, в рамках которой образовательные курсы будут строиться с учетом особенностей восприятия информации представителями «цифрового» поколения.
Помимо интеграции молодого поколения в коллектив и масштабной цифровизации ТМК занимается ранней профориентацией в школах, а также приглашает студентов профильных кафедр принимать участие в конкурсах, организуемых компанией в вузах. Так, при поддержке и непосредственном участии руководителей компании в начале года для российских студентов была проведена Зимняя школа УрФУ в рамках Всероссийской олимпиады «Я — профессионал». В октябре ТМК ждет на корпоративной молодежной научно-практической конференции в Сочи бакалавров и магистров УрФУ — победителей университетского отборочного этапа.
На выставке «Весна карьеры» работал стенд Синарского трубного завода, входящего в состав ТМК, на котором студенты могли оформить и подать заявки на прохождение практики на реальном производстве.
Более 2 тыс. студентов приняли участие в образовательной и профориентационной акции «Весна карьеры».